И.А.Данилов. Блеф реформы электроэнергетики стал очевидным. Как поведет себя государство?

Что является критерием состоятельности для руководителя любого ранга? Это - соответствие дела и слова. Что является счастьем для руководителя? Возможность реально ощутить плоды своего труда. Впрочем эти критерии действительны для каждого человека вне зависимости от занимаемого положения.  Не дал слово крепись, а дал - держись.  Какова роль государства в оценке деятельности команды менеджеров, завершивших контракт, заключенный с государством. Именно завершивших. И именно тогда, когда результаты эти отрицательны. Ведь государство за счет средств налогоплательщиков щедро оплатило услуги наемной команды управленцев. Каждому из них в виде опционов (оплаченных за счет средств того же государства)  передавались в собственность весьма серьезные доли в уставных капиталах компаний, где эта команда по поручению государства управляла по-существу государственным имуществом. Так, для команды реформаторов, осуществлявших  руководство отраслью, в которой большая часть из них ничего не понимала, получила в виде собственности 0,116406%   от уставного капитала ОАО РАО "ЕЭС России" (только те руководители, включая А.Б.Чубайса, которые до прихода в отрасль не имели никакого опыта в электроэнергетике). Напомним, что  акционерный капитал ОАО РАО "ЕЭС России" по состоянию на 31 декабря 2007 года составил 21 558 451 684 рубля. То есть имуществом в сумму 25 095 331   рублей государством  был оплачен труд  шестерых   топ-менеджеров (кроме разного рода денежных вознаграждений: заработная плата и прочее), который привел к отрицательным результатам в электроэнергетике. Что мы имеем в виду под отрицательными результатами. Конечно же не уровень тарифов. О темпах роста тарифов на электроэнергию  мы уже писали. Приведем этот рост   для наглядности здесь. Заметим лишь, что за этот  уровень население будет расплачиваться весьма долго и из собственного кошелька.